Управление персоналом

Формирование кадровой стратегии и кадровой политики в организации. Нужна контрольная работа. Объем контрольной работы составляет 15-20 страниц печатного текста(размер шрифта 14) через полуторный интервал на стандартных листах формата А-4, поля: верхнее - 20 мм, нижнее - 20 мм, левое - 20 мм, правое - 10 мм. Структура работы включает в себя следующее пункты в указанной последовательности: ‒ титульный лист (с указанием ФИО, группы, варианта работы, преподавателя, принимающего задание, его должности и учёного звания); ‒ содержание (план работы); ‒ введение; ‒ теоретическая часть работы; ‒ заключение; ‒ список использованных источников. Список использованных источников оформляется в соответствии с ГОСТ. В работе обязательно наличие ссылок на конкретный источник. Ссылка оформляется в квадратных скобках с указанием номера источника (при цитировании, обязательно указание страниц источника). Текст контрольной работы состоит из введения, теоретической части, практическая часть будет добавлена самостоятельно, заключения. Во введении (рекомендуемый объем 2-3 с.) обосновывается актуальность темы работы, ее роль в становлении управленческой мысли. Указываются ведущие отечественные и зарубежные исследователи по теме работы, определяется ее структура. Во введении должна быть определена цель и задачи работы, предприятие, субъекты (респонденты), исследования характеристик которых включены в практическую часть. Как правило, цель созвучна с темой исследования. Цель достигается через решение конкретных задач. Достаточное количество задач − 3-4. Между главами и пунктами должна прослеживаться логическая связь. Название части (главы) и пунктов определяется в соответствии с выбранной темой работы. При подготовке контрольной работы рекомендуется использовать учебники, учебные пособия, специальную и периодическую литературу. Ссылки на используемые источники по ходу работы обязательны. В теоретической части (7-8 страниц) рассматривается теоретический контекст изучаемого состояния или явления, определяются научно-методические подходы к изучению предмета исследования. В этой главе сту-дент демонстрирует способность глубоко и критически, в сравнительном ас-пекте, рассматривать различные научные точки зрения и взгляды по проблеме контрольной работы. В заключение данной части работы приводятся выводы. Заключение. Приводится резюме наиболее важных данных по итогам контрольной работы, делаются теоретические и практические выводы, отражающие наиболее важные результаты, указывается, решены ли поставленные задачи и цель. Рекомендуемый объем заключительной части работы − не более 1-2 страниц. После изложения материала приводится список используемых источни-ков, включающий не менее 5 источников. Список составляется в соответствии с требованиями к научным работам и включает всю проанали¬зированную в работе литературу. 30% ап.ру